La stretta relazione con il territorio ci dą la responsabilitą di promuovere le competenze dei nostri giovani attraverso programmi di formazione ad hoc
Ferire la Terra
è ferire te stesso,
e se altri feriscono la Terra,
feriscono te.
(Bruce Chatwin)
Ci assumiamo l’impegno di sostenere il nostro territorio e le nuove generazioni promuovendo le competenze tecniche ed artigianali dei nostri ragazzi.
Quest’ottica di partnership e crescita congiunta è testimoniata dalla creazione della Sanlorenzo Academy, avviata nel 2018, che si focalizza sulla specifica formazione di figure professionali al momento mancanti e molto richieste nel mondo della nautica, al fine di assicurare continuità e turnover generazionale alle aziende del territorio.
Un’iniziativa che crea un importante circolo virtuoso tra industria, ambito formativo e mondo del lavoro, investendo sulle nuove generazioni e creando occupazione.
I corsi di formazione professionale hanno una durata di 600 ore suddivise tra attività teoriche e laboratori, e sono sempre seguiti da tirocini di durata variabile. Alla fine del percorso, il progetto prevede l'inserimento in Sanlorenzo del 60% degli idonei.
Un’iniziativa che crea un importante circolo virtuoso tra industria, ambito formativo e mondo del lavoro, investendo sulle nuove generazioni e creando occupazione.
I corsi di formazione professionale hanno una durata di 600 ore suddivise tra attività teoriche e laboratori, e sono sempre seguiti da tirocini di durata variabile. Alla fine del percorso, il progetto prevede l'inserimento in Sanlorenzo del 60% degli idonei.
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